Karizma - Kako Steći Dar Koji Mijenja život

2024 Autor: Harry Day | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-17 15:40

Karizma - to je ono što svaka osoba želi imati, ali niko ne može u potpunosti objasniti baš tu harizmu. Gdje ga pronaći, koje kvalitete ima harizmatična osoba? Šta je to što ima gotovo mističan učinak na ljude?

Glavna razlika između harizmatičnih ljudi je u tome što svojom osobnošću mogu utjecati na druge ljude. A potonjem će se to čak i svidjeti. Ovo je prvenstveno korisno i na poslu, u poslu i u životu općenito.

Karizma Čitav je niz psiholoških, komunikativnih, različitih unutarnjih i vanjskih parametara. Predstavlja određeni korporativni identitet, imidž, ekskluzivnost, darovitost osobe, posebne psiho-emocionalne kvalitete koje joj omogućuju utjecaj na druge ljude, individualni način komunikacije koji druge privlači i mami. Takav skup osobina i kvaliteta za druge izgleda kao očaravajuća unutrašnja energija, prisiljavajući ih da ih slijede.

Značenje ove riječi sjajno je otkriveno kroz njen starogrčki korijen i označava Božji dar, pomazanje.

Biti harizmatičan znači biti strastven. Zaista, ako se prisjetimo onih koje s pouzdanjem možemo nazvati karizmatičnim - svi su bili strastveni prema svom odabranom poslu, imali su izvrsnu energiju, s iskrom u očima, činilo se da lebde u posebnom toku, različitom od sive svakodnevice većina ljudi. Podjednakim naporima, postupci iste vrste, rezultat utjecaja i rada karizmatične osobe i osobe koja nije oduševljena, impresivno se razlikuju.

Karizmatični lideri mijenjaju sudbine naroda i država, određuju globalne događaje i zauvijek ostaju u istoriji. Međutim, ne samo veliki vođe i duhovni vođe imaju harizmu. Među običnim ljudima koji se nisu istakli velikim postignućima mogu se razlikovati i ličnosti s jakom harizmom.

Oni imaju tendenciju da imaju veći uticaj na ljude od svih ostalih. Njihovi savjeti se slušaju, poštuju i vole. Budući da su svi ljudi općenito društvena bića, a društvo i mjesto u njemu od velike su važnosti za sreću osobe, vlasnike harizme možemo nazvati sretnicima.

Kako harizma utiče na vaš život:

Postoji uska veza između uspjeha i harizme. Veliki dio našeg uspjeha i dobrobiti ovisi o našem odnosu s drugima. Što bolje naše okruženje reagira na nas, lakše ćemo dobiti ono što želimo. U suštini, kada raspravljamo o harizmi, dolazimo do zakona privlačnosti. U različito vrijeme tumačeno je na različite načine. Međutim, općenito, ovaj zakon dovodi do činjenice da neizbježno privlačite u život one ljude i one situacije koje su u skladu s vašim stanjem i mislima. Vi ste poput živog magneta i vaše stanje stalno šalje određene valove, koji su poput zvučnih valova s radio stanice. Oni su oni koje uhvate ljudi koji vas opažaju.

Misli pojačane vašim emocijama, poput radio talasa pojačanih električnim impulsima, napuštaju vas i hvataju ih oni koji su s vama u početku podešeni na zajednički val. A u životu vas privlače ljudi, ideje, potrebne mogućnosti, sredstva, zanimljive situacije, novac, druge stvari koje odgovaraju vašem ličnom načinu razmišljanja i stanja. Ovaj obrazac objašnjava kako možete povećati svoju harizmu kako biste pozitivno utjecali na ljude za čijom saradnjom, čijom podrškom i ljubavlju žudite. Najvažnije je zapamtiti da se karizma u velikoj mjeri temelji na percepciji. Nije važno ko ste, već kako vas ljudi zamišljaju. Ovo nije toliko stvarno stanje stvari, već način na koji vas drugi doživljavaju.

6 znakova harizme:

Emocionalna osjetljivost. Karizmatični ljudi znaju kako ne samo zaraziti svojim emocijama, već i suptilno osjetiti početno emocionalno raspoloženje drugih ljudi, kao i izgraditi interakciju zasnovanu na tom stavu. Brzo uspostavljaju emocionalni kontakt s ljudima, tako da se druga osoba vrlo brzo počinje osjećati kao “jedina osoba u prostoriji”, a kome se ne sviđa biti takav?

Prirodnost. Ovo je manifestacija njegove jedinstvenosti i genijalnosti. Ali to je posljedica prirodnosti. Jedinstvenost je imati unutrašnju osnovu i djelovati u skladu s njom. Jedinstvenost je sposobnost da radite ono u čemu uživate bez straha da će vas drugi osuđivati. I nije toliko važno da li je ispravno / pogrešno.

Svjesna kontrola emocionalne sfere. Karizmatični ljudi znaju kako kontrolirati svoje emocije. Emocionalno stanje postaje njihovo oruđe, oni ga koriste u svoje svrhe, iz kojih, međutim, njihove emocije ne gube svoju iskrenost.

Sposobnost da ispravno izrazite svoje misli. Gotovo svi karizmatični ljudi su dobri govornici, pa utječu na sagovornike ne samo uz pomoć emocija, već i pomoću riječi.

Socijalna osjetljivost. Karizmatični ljudi imaju istančan osjećaj za društvenu interakciju, znaju slušati i biti na istoj valnoj dužini sa sagovornicima. Stoga su takvi ljudi gotovo uvijek taktični i pažljivi prema svom okruženju.

Samokontrola u komunikaciji. To je bitna vještina za karizmatične ljude da zadrže staloženost i gracioznost u radu s bilo kojom publikom. Mogu uspostaviti emocionalni kontakt sa bilo kojim segmentom populacije.

Vrste karizme:

• Karizma vizionara je nadahnuti ljude i navesti ih da vjeruju. Primjer je Steve Jobs.
• Karizma dobrote je učiniti da se drugi osjećaju važnima. Primjer je Dalaj Lama.
• Karizma autoriteta je uvjeriti druge da vjerujete da imate moć promijeniti im živote. Primjer je Bill Gates.
• Karizma fokusa je pokazati osobi da ste trenutno fokusirani samo na njega. Primjer je Bill Clinton.

Izbor vrste karizme ovisi o nekoliko stvari: vašoj ličnosti, ciljevima i situaciji. Zato ne bi trebalo birati i trenirati stil koji ne odgovara vašem karakteru. Ako ste otvorena i ljubazna osoba, ne biste trebali pokušavati pretjerano koristiti svoj autoritet. Pogotovo ako smatrate da je to u suprotnosti s vašim načelima.

Pa, razgovarajmo sada o razvoju karizme?

Dobra vijest je da se harizma ne rađa. To se može provjeriti. Na primjer, pomislite na bilo koju osobu za koju mislite da je harizmatična. Ako s njim komunicirate češće nego jednom tjedno, tada primjećujete da njegova karizma nije uvijek prisutna. Niko ne može biti harizmatičan danonoćno. Potrebno je previše resursa. Stoga je ovo razvijen parametar.

Zatim ćete naučiti kako to sistematski raditi, barem na osnovnom nivou.

- Osuda … Nije moguće uključiti ljude u ono u šta sami ne vjerujete. Zato prije svega morate razumjeti i znati o čemu pokušavate reći drugoj osobi.

- Maksimalna prisutnost gdje god se nalazili. Da biste to učinili, morate pokušati odvojiti se od svih nepotrebnih vanjskih i unutrašnjih podražaja i usmjeriti fokus pažnje na mjesto ili situaciju u kojoj se nalazite. Ako možete biti sa sagovornikom ovdje i sada, u ovom trenutku, to će vas već izdvojiti od ostalih. Ljudi će osjetiti vašu pažnju i oni su vam sve. Bar za sada.

- Poštujte sagovornika i slušajte ga. Ako prijenos emocionalnog stanja nije lako uspostaviti, tada je mnogo lakše naučiti društvenu osjetljivost. Sve što trebate učiniti je da prestanete smatrati sebe najvažnijom osobom na svijetu i obratite pažnju na sagovornika. Učinite da se osoba osjeća lično. I ništa ne pomaže da se to učini na početku komunikacije kao što je pozivanje imenom. Što češće izgovarate ime osobe, to češće odgovara i bolje shvaća vašu poruku, upućenu posebno za nju.

Slušanje drugih ljudi prava je umjetnost. Ako saslušate drugu osobu i zainteresujete se za nju, ona se počinje osjećati posebno. Mislim da nije vrijedno objašnjavati kako je to cool.

- Zamijenite „ja“sa „mi“i „vi“. Sagovorniku će uvijek biti ugodnije čuti o sebi, a on će biti aktivniji i spremniji prihvatiti one ponude u kojima govorite o prednostima za njega lično. Na primjer, ne "želim pokazati", već "moći ćete vidjeti i to će vam definitivno biti zanimljivo". Govoreći više o drugima, a ne o sebi, čini se da rušite zid razdvojenosti među vama, jer svi žele biti razumljivi, zainteresovani za njega i obraćati pažnju na njega. Na ovaj način se približavate ljudima. Ali nemojte zloupotrijebiti ovaj savjet, jer izbjegavanje "ja" može izgledati kao njegova slabost i pokušaj podjele odgovornosti, što će se u ponašanju shvatiti kao minus.

- Iskrenost emocija, osjećaja i iskustava. Prije nego se zarazite idejama i emocijama, morate se sami zapaliti s njima. Ne možete zaraziti druge ljude nečim u šta sami niste sigurni. Stoga, prije nego što druge zarazite emocijama i ulijete im samopouzdanje, morate naučiti kako sve to sami doživjeti.

Prestanite potiskivati svoje emocije. Ako vas nešto veseli, nasmijte se od srca, ne pokušavajući suspregnuti kikot, a ako vas to uznemiri, nemojte praviti ravnodušno lice, doživite emociju u potpunosti, budite prirodni.

Naravno, ne treba sve emocije izbacivati na sagovornike, ovo je prepuno ekscentričnosti, a to neće povećati vašu popularnost. Svi ljudi žele biti hrabri i pozitivni, ne sumnjati u sebe i svoje snage. Ako doživite te emocije i otvoreno zračite pozitivom i samopouzdanjem, to će se prenijeti na ljude oko vas.

- Efikasan govor tela. Položaj tijela tokom razgovora, radnje ruku, izrazi lica - sve to uvelike utječe na percepciju vas od strane drugih ljudi. Čak i ako svijest sagovornika ne primijeti vašu nervozu i neizvjesnost, podsvijest će mu sigurno reći vrijedi li komunicirati s vama ili ne.

Na sreću, govor tijela djeluje u suprotnom smjeru: ako zauzmete opuštenije držanje, počinjete se osjećati opuštenije, ako se nasmiješite, vaša duša postaje malo svjetlija.

Poznato je da intonacija ovisi o zdravlju, držanju i općem emocionalnom stanju. Postoje posebne vježbe za razvoj snage glasa. Najvažnije je znati da glas treba dolaziti kao iz grudi, ali ne iz nivoa grla. S grudnim glasom vaš će ton postati ugodniji, milujući uho, što je posebno važno u komunikaciji sa suprotnim spolom.

Također biste trebali znati kako se emocije izražavaju u pokretima i intonacijama, što će vam omogućiti ne samo učinkovitije izražavanje sebe i ciljani utjecaj na sagovornike, već i pravilno čitanje njihovih emocija. Pažnja na neverbalne komponente izuzetno je važna, jer se prvi dojam obično dogodi i prije razgovora, u prvih nekoliko sekundi, nesvjesno.

Zato pazite na položaj i ponašanje svog tijela: nemojte se saginjati, čak ni za vrijeme najintenzivnijeg razgovora, ne petljajte po predmetima u rukama i nemojte gužvati prste, pokušajte se češće osmjehivati i ne zauzimajte zatvorene poze.

- Postavljajte otvorena pitanja, koji omogućava sagovorniku da proširi svoj odgovor, dok zatvoreni podrazumijevaju samo nekoliko opcija odgovora, obično "da" ili "ne". Otvorena pitanja će vam omogućiti da podržite razgovor, produbite ga, naučite više o sagovorniku i dopustite mu da se manifestuje. Budite zainteresovani za svoj predmet, postavljajte mu otvorena pitanja o njegovim hobijima, događajima tokom dana, pitajte ga živo i iskreno, a onda ćete se iznenaditi s kakvom će vam voljom kontaktirati.

Zajedno s ovim savjetom reći ćemo da je izuzetno važno prvo saznati u kojem području leže interesi sagovornika ili publike, pripremiti se za komunikaciju. Postavljajte sugestivna pitanja, a zatim na osnovu informacija koje dobijete izgradite dalju komunikaciju, uključite u svoj govor ono što vam je sagovornik rekao, naglasite stavke koje odgovaraju njegovim vrijednostima, a on će vas saslušati s još više pažnje.

I što mislite, je li moguće razviti karizmu ili je to urođeni dar, bez čijeg odsustva se ništa ne može učiniti?

To je sve. Do sljedećeg puta. Iskreno Dmitrij Potejev.