Kako Postati Profesionalni Trener?

Sadržaj:

Video: Kako Postati Profesionalni Trener?

Video: Kako Postati Profesionalni Trener?
Video: Kako zaraditi i živeti od fitnessa? Kako postati trener? Kako otvoriti gym? 2024, April
Kako Postati Profesionalni Trener?
Kako Postati Profesionalni Trener?
Anonim

Opet o važnom. Razočaravajući mitovi.

Ko više voli ostati i zaboraviti - neka ne čita dalje

Sad je septembar.

I mnogi postavljaju pitanje i počinju tražiti "gdje ići na studij?" Uostalom, to je u krvi)) 1. septembar - divno sidro!

I svakog septembra, od popularizacije info-biznisa, probude se "zgodni muškarci" koji žele "više certifikata", postaju stručnjaci i poučavaju druge za 2 webinara i dobivaju "mnogo novca".

Što takvi treneri i učitelji mogu naučiti?

Tako je) Isti treneri i nastavnici.

I još više. Koordinatori mi prenose informaciju da je ove godine novi škripanje sezone. Zovu već treneri koji vježbaju i trebaju "samo brzo dobiti certifikat za mjesec dana, koji će reći da je prošlo najmanje 50 sati".

I, naravno, nisu zadovoljni programom obuke, koji uključuje 4 mjeseca obuke, najmanje 100 sati obuke, 140 sati prakse i lično učenje samo za jedan nivo obuke u formatu trener-praktičar. Isti iznos za Drugu.

Coaching sada postaje sve popularnije područje.

S jedne strane, kriza je uvijek vrijeme za ulaganje u sebe i svoje obrazovanje. S druge strane, otpušteni radnici žure sa bilo kakvom zaradom. I, nažalost, coaching postaje lak ulov na našem neregulisanom tržištu za rad s ljudima.

A treniranje se sada, kako je navedeno u reklamnim sloganima, uči od nule i za 4 dana, i za 16 sati, pa čak i na nekoliko webinara. O svom stavu prema ovakvoj "obuci" već sam više puta pisao i neću se ponavljati.

Ukratko, ovo je laž.

NEMOGUĆE je postati dobar trener na nekoliko webinara, 16 sati i 4 dana.

Uostalom, čak i da biste postali dobar vodoinstalater, morate učiti 2-3 godine u školi. A da bi postali dobar inženjer, ljudi uče 5 godina, a zatim puno vježbaju i stječu iskustvo. Postati barem neka vrsta učitelja i napuniti i razviti "mozak" ljudi - iste 3 godine u pedagoškoj školi, i postati dobar nastavnik - najmanje 5-6 godina na Univerzitetu ili Institutu. Da bi bili liječnik i liječili “tijelo” ljudi, oni prvo studiraju 5 godina na institutu, zatim stječu iskustvo u rezidenciji nekoliko godina, pa se tek onda ti ljudi puštaju u tijela “klijenata”.

Šta je sa psihologijom? U psihoterapiji? U trenerskom poslu?

Zašto neki vjeruju da se "ključu" "duše" i "misli" ljudi može pristupiti nakon 4 dana treninga? Možete li se smatrati i nazvati "trenerom" i stručnjacima nakon 16 sati treninga ili nekoliko webinara?

Uostalom, očito je da je to nemoguće.

Međutim, mnogi, mnogi ljudi, u potrazi za brzim rezultatima i jeftinošću, odlaze na studij u sumnjive urede koji izdaju papire na kojima je napisano da ste "trener", a to potvrđuje "potvrda Vasje Pupkina".

Šta vas pokreće, kolege?

Ko predaje i izdaje gore navedene certifikate u 16 sati? Ko se nakon ovih 16 sati uvukao u duše ljudi i stvorio klijente za psihoterapeute?

I šta vas pokreće, klijenti?

Kada odlazite na posao sa najvažnijim, intimnim, sa samim sobom osobi bez obrazovanja i iskustva, a da se niste ni pitali za njegove kvalifikacije?

Dakle. Opet očigledno.

Da biste postali i bili dobar stručnjak (uključujući trenera), potrebno vam je nekoliko komponenti:

• Imati dobro osnovno, bolje specijalizovano obrazovanje. Pa barem više.

• Steknite visokokvalitetno specijalizirano obrazovanje s izborom specijalizacije. Poželjno je u organizaciji koja ima jasne standarde i koju je Udruženje akreditiralo, i odlično, ako ne i jednu.

• Imajte najmanje 150 sati prakse pod nadzorom ovlaštenog stručnjaka.

• Stalno poboljšavaju svoje kvalifikacije na raznim programima napredne obuke, majstorskim tečajevima kako bi proširili znanje i produbili razumijevanje.

U naše vrijeme, "institut" obrazovanja je dobro razvijen.

• Večernji, honorarni, honorarni.

• Osnovni viši, drugi viši, treći viši.

• Postoji slobodan pristup izvorima informacija.

Pitanje je samo svijest o potrebi klasičnog obrazovanja i želja.

Moći ćete dobiti dobru "bazu" i "bazu", koji su toliko potrebni za kvalitetan stabilan rad s ljudima.

Postoje i neka očigledna pravila za odabir organizacije u koju vrijedi otići na usavršavanje.

Ovo je:

• Odgovarajuće vrijeme obuke za odgovarajuće kvalifikacije;

• Standardi i sati obuke navedeni na web stranici organizacije;

• I da, službena web stranica organizacije s direktnom adresom i direktnim kontaktima;

• Programi obuke su akreditovani od strane Udruženja.

• Postoje diplomirani praktikanti i mogućnost da se povežete s njima.

• I, naravno, uvijek se sjećamo da je "obrazovanje ono što ostaje s nama nakon što zaboravimo na sve što smo naučili."

Dobra praksa, gospodo!

Preporučuje se: