U Ratu Smo Sa Kolegama, Igramo Se

2024 Autor: Harry Day | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-17 15:40

U djetinjstvu smo se, susrećući se s prijestupnicima i nasilnicima, aktivno branili, uplitali se u verbalne okršaje i tuče. Ovdje smo odrasli, mnogi od nas su sazreli, gotovo svi su naučili pravila općeprihvaćenog ponašanja, ali to ne znači da je radna kancelarija zaštićena od toga da postane ratište.

Mnogi su se na poslu suočili s problemom zakulisnih igara, intriga, kada su, bez vidljivog razloga, kolege odjednom počele praviti lukave planove iza njihovih leđa i razvile opskurne strategije u kojima je glavna nagrada bila reputacija, priznanje i mjesto na hijerarhijske ljestvice unutar tima. Može li se uredskim igračima pronaći i poraziti? Kako neutralizirati svoje kolege koji se uobičajeno zabavljaju? Kako to možete učiniti bez nepotrebnog rizika? Moguće je, jednostavno i lako! Samo ih bolje pogledajte i postanite malo obazriviji.

U timu svaka osoba ima određenu ulogu, ponekad nametnutu od drugih i nije uvijek ugodnu, ali uvijek odgovara općem semantičkom prostoru grupe. Mi ćemo smatrati najkontroverznijim u smislu komunikacije s njima.

Radio operater … Deset minuta nakon početka komunikacije s ovim kolegom saznat ćete da je Marinu napustio suprug, Igorov auto se popravlja, a Ksenia Borisovna se ponovno oporavila. Od usta do usta je najpopularnija radio stanica na svijetu, a ako ima stalnog predstavnika u vašoj kancelariji, ne morate brinuti o nedostatku svježih vijesti. Prihvatite da će i sve kolege čuti za vaše poslove. Nemoguće je zanemariti takvog kolegu, a sakriti nešto je još gore, jer će kolega nedostatak informacija nadopuniti svojom izvrsnom maštom. Treba samo čuti nagovještaj senzacije kako bi ostalo smislio u najkraćem mogućem roku. Na primjer, neko je uzeo neplanirani slobodan dan. Radio -operater na "neplaniranom vijeću" daje desetak verzija: od tajnog vjenčanja do nasljedstva. Opcija migrene se u načelu ne razmatra, visoko razvijena mašta pozdravlja samo kreativan pristup.

Preporuka. Nikada ne idite na otvorenu konfrontaciju, inače će tračevi o vama dobiti potpuno neviđene boje. Još uvijek vrijedi povremeno zaustaviti tok rječitosti, ali uravnoteženim uzajamnim argumentima, smiren i razuman. U primjeru neplaniranog slobodnog dana, dovoljno je podsjetiti radio -operatora na sate službe i uobičajenu migrenu. Međutim, ako tračevi nisu iz dokolice, već sa određenom svrhom: pokvariti vam ugled, otvorite karte i otvoreno izjavite da je sve ovo fikcija i provokacija. Neće puno pomoći, ali sljedeći put vašem kolegi vjerovatno neće biti lakomisleno vjerovati. Ugled tračara vrlo je lako zaraditi, ali ga se izuzetno teško riješiti.

Hunter. Ovo je kockarski i iskusan igrač koji je svoju poziciju postigao isključivo na račun drugih. Dogodilo se da u korporativnom svijetu postoje dvije mogućnosti za razvoj karijere. Prvi je ići korak po korak ka cilju, drugi je ići preko glave. I nema agresije, nema neprijateljstva usmjerenog protiv vas lično: takva osoba gradi karijeru s entuzijazmom, kao u računarskoj strategiji. Ponaša se mirno i razborito, u pravilu se koriste iste provjerene taktike. Pogledajte nekoliko holivudskih komedija o strastvenim karijeristima koji su, radi promocije i vlastitog zadovoljstva, spremni razviti najsofisticiraniji plan preuzimanja tuđe službe.

Preporuka. Ako lovac ne želi zauzeti vaše mjesto lično, nemate razloga za brigu - on nastoji održati što topliji odnos s drugima. Vrijedi se bojati kada mu za rast karijere treba vaša stolica. Ovdje su relevantna sva pravila borbe: biti na oprezu, ne griješiti, okupljati se oko ljudi kojima možete vjerovati, uvijek razmatrati mogućnosti vlastitog rasta u karijeri. Morate postati savršeni protivnik. Malo je vjerojatno da će "tajne igre" dobiti publicitet u zidovima ureda, mudrije je biti strpljiv i pokušati sagledati situaciju očima vašeg "neprijatelja": kakav je naš život? - igra i ljudi u njoj su glumci. Odigrajte svoju ulogu uz zabavu i improvizaciju.

Provokator … Ova osoba sve opovrgava i odmah nalazi desetak prigovora na bilo koji od vaših argumenata. Provokator nema pojma kako možete skrenuti pažnju na sebe, osim kako se izjasniti glasnije, uplitajući se u još jednu svađu. Možete smisliti najkreativnije, najracionalnije i najefikasnije opcije, ali kolega će zasigurno kritizirati svaku od njih. Zvuči poznato?

Preporuka. Ne trošite živce. Za provokatora je ovo samo poznat i jedino razumljiv način komunikacije. Pustite ga da govori, a zatim pokušajte ponovo izraziti svoje gledište. Postoji još jedna dobra protumjera. U pravilu provokator sjajno kritizira, ali ima problema s iznošenjem vlastitih ideja. Kao odgovor na njegove kritike, zamolite ga da predloži vašu (najbolju) opciju prema principu: "odbij - ponudi!". Ili pokušajte promovirati svoje ideje zaobilazeći komentare javnosti. Vjerujte, to je moguće učiniti čak i kada se odluke donose na općoj skupštini ili na sastanku za planiranje.

Uvrijeđen. Među vašim kolegama vjerovatno ima onih kojima je dodatna odgovornost jedna glavobolja. Nisu previše ambiciozni, radije se mirno kreću prema cilju i ne vole strašno kada moraju odgovarati za vlastite greške. A onda se u njima probudi uvrijeđeno dijete koje je spremno uprijeti prstom u sve zaredom riječima "On je prvi počeo!" ili „Šta ja imam s tim ?! Ovo me je ponukao! " Budite spremni na činjenicu da će u najvažnijem trenutku uvrijeđeni početi prebacivati krivnju na prva ramena na koja naiđu. Zamislite, jeste li spremni zamijeniti svoju?

Preporuka. U mnogim filmovima postoji scena s promjenjivim hakerom: mlada dama uspijeva temeljito zeznuti projekt, ali kad dođe vrijeme za odgovor, njezin kolega plemenito preuzima krivicu. Junakinja se, naravno, sigurno zaljubi u njega, film završava vjenčanjem. Sretan kraj! Umjesto mlade dame, možda postoji ljubazan, ali naivan momak, koji konačno postaje predan i pouzdan prijatelj … Ali! Razumno je da mirno preuzmete krivicu na sebe u slučaju da vam je rezultat jako važan, samo je u ovom trenutku potrebno izbjeći nepotrebne postupke i sukobe, a bit će i prilika za objašnjenje motiva o vašim postupcima prema vašim nadređenima kasnije. Ovo je često mnogo efikasnije od pažljivog otkrivanja ko je za šta kriv. Osim toga, kolega koji se toliko gadi odgovornosti bit će vam sigurno zahvalan jer je, unatoč svim glasnim protestima, dobro svjestan svojih nedostataka. Glavna stvar je ne pretjerivati u ovom smjeru, kako ne biste postali "žrtveno janje" za sve svoje kolege.

Iskusan. Ovaj kolega je uvijek iskusniji i iskusniji. Sama ta činjenica otvara mu mnogo više mogućnosti. Automatski se postavlja na više mjesto i dopušta si nepristrane komentare o: "ne ženskim poslovima, borštu i" kuhinji "ili" muškoj sebičnosti, promiskuiteti i kratkovidosti "ili" nasumičnoj prirodi modernog obrazovanja, diplomiranim stručnjacima na papiru, a ne u praksi,”Itd. Itd. Opasno u najvažnijim trenucima vašeg radnog vijeka. Na primjer, imate odgovoran događaj na kojem daljnja promocija, bonus ili godišnji odmor ovise o vremenu koje vam je potrebno. I odjednom, nakon završetka vašeg dobro obrazloženog izvještaja, čujete bolno poznat glas koji, kao usput, dobacuje neprikladnu šalu o Domostrojevim istinama, u kojoj „moja baka, moja žena, trudna za štednjakom, pokušava upravljati državom "ili" seljak-lapotnik, s pluga, ali nastoji skliznuti u red Kalaš … ". Vaš događaj, umjesto ozbiljnih pitanja i rasprava, završava se neprimjerenim smijehom kolega, a sutradan će iskusni biti nevino zbunjen: šta je rekao ?!

Preporuka. Prvo, profesionalno značajna pitanja tradicionalno privlače jake ljude. Drugo, od djetinjstva nam je usađivana ideja o superiornosti jednih nad drugima, kako na nivou razdvajanja jačeg i slabijeg spola, tako i stepenom iskustva, neiskustva i drugih gradacija. Nemojte se uzalud ljutiti: kolega apsolutno iskreno vjeruje da se sa zadacima nosi mnogo bolje od vas. Saznajte koja je slaba tačka vašeg kolege, šta smatra svojom glavnom konkurentskom prednošću: njegov spol, zahvaljujući kojem vas, u principu, ne doživljava kao dostojnog protivnika, niti njegovo životno i radno iskustvo, što mu omogućava da obezvrijediti vas kao osobu i profesionalca. Shvativši ovo, imat ćete ogroman prostor za kreativnost. Teško da je vrijedno objašnjavati koje kvalitete možete koristiti da dokažete svoju stručnost. Jedini savjet: ne ulazite u rasprave i otvorene okršaje s njim. Mnogo je mudrije, bez uništavanja kolegijinih iluzija o njegovoj superiornosti, mirno i hladnokrvno parirati njegovim napadima, predvidjeti zadirkivanje i zanemariti injekcije.

Profesionalni as. As iz francuske riječi kao - kec, u modernom smislu, kao "prvi u svom području". Takav kolega ima radnu knjižicu - primjer stečenog profesionalnog iskustva, s tim u vezi gleda s visine na vježbe drugih u karijeri, kontrolira njihove postupke i spreman je beskrajno davati neprocjenjive savjete. Dobivanje savjeta, naravno, je dobro, ali u izobilju počinju a) vršiti pritisak na psihu, uzrokujući kompleks inferiornosti i b) zbunjivati i potpuno lišiti inicijative. Zapravo, malo je vjerojatno da će profesionalac često naglašavati svoju značajnu razliku u znanju i vještinama: ne trebaju mu svakodnevni dokazi da je stariji, pametniji i iskusniji od drugih. Do sredine dvadesetog stoljeća, riječ onako kako je napisana u njemačkoj (magarčevoj) transkripciji - magarac, koja nam daje svako pravo da prihvatimo riječ magarac u jednoj od opcija prijevoda s engleskog, što znači magarac … (i tamo je još jedan pikantan prijevod koji se lako može pronaći u rječniku).

Preporuka. Prvo, u opuštenoj atmosferi složite se sa svojim dostojanstvom da je zaista korisno povremeno slušati savjete i komentare iskusnog kolege. Svaki savjet u životu može vam dobro doći, a znanje je prtljaga koja ne trlja ramena. Drugo, pokažite svoju volju da učite i prihvatite iskustvo svojih starijih. Demonstrativno, samo adolescenti u periodu odrastanja i hormonske pobune dokazuju svoju nezavisnost. Treće, pod kritičkim nadzorom stručnjaka, smirenije je rasti i učiti. Zahvalite sudbini na kušnjama: što su dosadniji savjeti drugih, to je jači poticaj za rast i razvoj.

Posljednja stvar: zapamtite da u profesionalnom životu uvijek treba postojati jasan cilj kojem se mora ići - iako polako, ali uvijek postojano i uporno, poput ledolomaca. Samo u ovom slučaju bit će gotovo nemoguće pobijediti ili vam postaviti.